#Motoheart
CAUSE SOCIALI
In Motocard abbiamo un impegno verso le persone e la società e ogni anno puntiamo a sostenere cause sociali con cui ci identifichiamo. Per questo chiediamo ai nostri dipendenti con quali cause si identifichino.
Iniziative sociali:
- Sosteniamo economicamente la Fondazione Pere Tarrés con l'obiettivo di ridurre le disuguaglianze sociali tra bambini e adolescenti.
- Collaboriamo con la campagna “El Gran Recapte” di raccolta di alimenti di base, un'iniziativa della Fondazione Banc dels Aliments. Sia la società Motocard che i dipendenti raccolgono fondi per il cibo nelle campagne di Natale.
- Collaboriamo attivamente con l'Associazione Amisol che garantisce il pieno esercizio dei diritti delle persone con disabilità intellettiva e delle loro famiglie.
- Eseguiamo campagne di solidarietà mirate a diversi scopi sociali allineati ai punti cardinali dell'azienda: ambiente, diversità e sicurezza stradale.
- FEFOC. Fondazione per la Pubblica Istruzione e la Formazione sul Cancro.
- Fondazione Impulsa. Promuove le pari opportunità dei giovani accompagnandoli nella loro formazione e crescita personale.
- AECC. Associazione spagnola contro il cancro.
- UNICEF. Il Fondo delle Nazioni Unite per l'Infanzia.
- Fondazione crecer jugando. Per la difesa e la promozione del diritto fondamentale del bambino al gioco.
- Save the Children. Organizzazione non governativa internazionale che si propone di lavorare per i diritti dell'infanzia
- Rifugi per animali e Gosbi, azienda di alimenti naturali per cani e gatti.
- Sosteniamo il progetto 'Vita Attiva' dell'Institut Guttmann. Siamo una 'Empresa amiga' (azienda socialmente responsabile).
- Manteniamo un atteggiamento consapevole e rispettoso nei confronti degli animali. Siamo un'azienda #petfriendly.
Queste iniziative rispondono all'impegno di Motocard nei confronti della società e sono in linea con gli obiettivi di sviluppo sostenibile (Sustainable Development Goals, SDGs) delle Nazioni Unite per il 2030, in particolare gli obiettivi 1 (fine della povertà), 3 (salute e benessere), 4 (istruzione di qualità) e 10 (riduzione delle disuguaglianze). Obiettivi integrati nella strategia aziendale della compagnia.